企业管理

视频 VIDEO

人力资源管理
甲方乙方
只列出标题

日志列表

  • linpeifu (北京) 收藏:IMF大作-历史上历次银行危机

    发表于 2008-10-06

    详见:linpeifu.blog.sohu.com ...全文

    标签: 历史 收藏 IMF

  • glshiweihua (四川) 上上下下的启示

    发表于 2008-09-27 评论: 4 好评: 13

            一座小城新建了一群十层高的居民住宅楼,并且安装了收费电梯。物业公司开出价格是乘坐一次电梯收费两角钱。没想到就是这不多的两角钱,却受到了居民的一致抵制。在最初的日子里,这些漂亮舒适的电梯成了尴尬的摆设。   能够入住新楼的居民生活水平普遍都比较高,应该不会在... ...全文

    标签: 启示 上上下下

  • linpeifu (北京) 基金公司亟需战略性人力资源管理

    发表于 2008-09-16

      基金公司亟需战略性人力资源管理 基金公司对“人”的管理面临新的挑战 基金公司的最大财富是“人才”,这是业内共识。近几年来,随着基金业的迅猛发展,基金公司所面临的经营环境发生了很大变化,具体表现为基金公司管理的资产规模得到显蓍增长,国际化进程明显加快,从国内与国外聘用的来自不同文化背景的多... ...全文

    标签: 人力资源管理 基金 战略性 亟需

  • linpeifu (北京) 现代经济史上著名的企业失败案例之间有哪些共同之处

    发表于 2008-09-14

    现代经济史上著名的企业失败案例之间有哪些共同之处(linpeifu.blog.sohu.com)  纵观现代经济史上著名的企业失败案例昭示的不仅仅是企业战略的失误,更重要的是,公司治理结构从根本上出了问题。独立的、优秀的董事会对以帮助企业纠正错误,渡过危机,从而创造股东回报。而软弱无能的董事会使公司的治理将为之大乱。... ...全文

    标签: 失败 现代 企业 经济史 著名

  • coco18566 (江苏) 会议记录格式文本

    发表于 2008-09-10 评论: 2

    ...全文

    标签: 文本 格式 会议 记录

  • linpeifu (北京) 现代经济史上最成功的企业之间有哪些共同之处

    发表于 2008-09-10

        现代经济史上最成功的企业有哪些共同之处 现代经济史上最成功的企业有以下共同之处: 1、在企业内部,形成权利制衡机制。法人所有权与经营权的适度分离,确立以董事会代表法人所有权,决策企业中长期经营目标;经理阶层掌握和负责企业的日常经营活动;职工代表大会代表全体劳动者的利益,参与企业... ...全文

    标签: 现代 企业 经济史

  • LFX2008 (福建) 档案管理制度

    发表于 2008-08-30

    一、目的:为建立我公司档案管理工作,提高企业管理水平,促进档案工作更好的为企业的 生产、经营和技术进步服务。 二、范围:本制度规定了档案的形成、归档、整理、利用、更改、复制、保密等工作,适用 于本公司的档案管理。 三、定义: 1、本公司档案指本公司在生产经营活动中形成的,有保存价值的各种文字、图表... ...全文

    标签: 制度 档案管理

  • LFX2008 (福建) 岗位职责

    发表于 2008-08-30

    1.岗位名称:董事长    直接上级:董事会    下属岗位:副董事长、总经理    岗位性质:是公司的法人代表和重大事项的主要决策人    管理权限:在董事会闭会期间,对公司的重要业务活动有业务执行的处理权和董事会职代行权,并承担执行公司各项规章制度的义... ...全文

    标签: 职责 岗位

  • jinlinhh (浙江) 公司员工认为HR工作缺少价值怎么办?

    发表于 2008-08-29 评论: 2

        公司的其他员工可能比较难以理解HR的工作,认为HR的工作太多的形式化,并没有实际意义,尤其是业务部门认为HR工作很多不能带来直接的利益,说白了就是搞出些花样浪费金钱和精力。比如说,员工对培训非常反感,对考核感到头疼。其他员工有多少能真正理解HR工作的呢?这种反感心理形成了,便很难沟通,... ...全文

    标签: 员工 价值

  • WM1980715hf123 (山西) 办公文档格式全集

    发表于 2008-08-23 评论: 1 好评: 5

    ...全文

  • 蓝雪儿 (福建) 分粥中的管理哲学(人才资源开发)

    发表于 2008-08-15 评论: 1

    有7个人曾经住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都不够吃。一开始,他们抓阄决定谁来分粥,每天轮一个。于是乎每周下来,他们只有一天是饱的,就是自己分粥的那一天。后来他们开始推选一个道德高尚的人出来分粥。强权就会生腐败,大家开始挖空心思去讨好他,贿赂他,搞的整个小团体乌烟瘴气。然后大家就开始组成3人... ...全文

    标签: 哲学 管理 开发 人才资源

  • 管理实务翟军 (河南) (原创)重要事务督办任务单

    发表于 2008-08-11

    (原创)重要事务督办任务单任务名称 任务下达人 受令人 具体要求 参与人 协办部门 任务下达时间 预定完成时间 催办时间第一次催办 第二次催办 第三次催办 复命时间第一次复命 第二次复命 第三次复命 完成时间第一次完成 第二次完成 第三次完成 催办人(签字) 任务概述 特别要求 主动复命 验收结果... ...全文

  • 管理实务翟军 (河南) (原创)最适合企业的保安服务合同

    发表于 2008-08-09 评论: 4

    保安服务合同书 合同甲方:###公司 法定代表人:### 住所地:### 合同乙方:##保安服务公司 法定代表人:## 住所地:### 合同双方经过充分协商,就甲方委托乙方提供安全防范服务达成如下协议,以兹共同遵守: 第一条 甲方委托乙方提供安全防范服务。 第二条 合同的安全防范区域及具体防范任务。 防范区域:... ...全文

  • hrqq001 2006年2月6日唐诗宋词《流程管理》授课记录

    发表于 2008-08-09

    橙色幻想(78763186) 20:00:08 大家晚上好!   橙色幻想(78763186) 20:00:26 这里是人力资源星空<http://www.hrqq.com>的培训专用群,我是今天培训课程的主持人。   橙色幻想(78763186) 20:00:45 非常感谢大家到场参加今天的培训!   橙色幻想(78763186) 20:01:08 在培训开始之前,我先强... ...全文

    标签: 授课 记录 流程管理 唐诗宋词